超市临促4天工作结束后没发工资，我应该怎么做

超市临促4天未发工资，应维权。根据《劳动法》，工资应按时支付，拖欠工资违法。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
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针对超市未发工资，常见处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试与超市沟通，无果后到劳动监察部门举报，或申请劳动仲裁，仍不满可起诉。
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超市未发工资，这样处理：1.与超市沟通，要求支付工资，并保留沟通记录作为证据。2.若沟通无果，携带工作证明等证据到劳动监察部门举报。3.或直接申请劳动仲裁，提交相关证据材料。4.对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。